{"id":7921,"date":"2023-03-13T21:00:41","date_gmt":"2023-03-14T00:00:41","guid":{"rendered":"https:\/\/aconteceemmacaeeregiao.com.br\/?p=7921"},"modified":"2023-03-13T21:00:41","modified_gmt":"2023-03-14T00:00:41","slug":"gestor-revela-como-reconstruir-a-carreira-e-seguir-em-frente-apos-uma-demissao","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/aconteceemmacaeeregiao.com.br\/index.php\/2023\/03\/13\/gestor-revela-como-reconstruir-a-carreira-e-seguir-em-frente-apos-uma-demissao\/","title":{"rendered":"Gestor revela como reconstruir a carreira e seguir em frente ap\u00f3s uma demiss\u00e3o"},"content":{"rendered":"\n

De acordo com Rica Mello, empreendedor e palestrante, focar nas pr\u00f3prias qualidades e conversar com outros profissionais \u00e9 o caminho ideal para se recolocar nos trilhos que levam ao mercado de trabalho<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n

Ser demitido \u00e9 uma experi\u00eancia que muitas pessoas j\u00e1 enfrentaram ou, pelo menos, temeram enfrentar. Seja por cortes de custos, desempenho insuficiente ou simplesmente uma mudan\u00e7a na estrat\u00e9gia da empresa, a demiss\u00e3o pode ser dif\u00edcil e traum\u00e1tica, causando preocupa\u00e7\u00f5es financeiras e uma s\u00e9rie de emo\u00e7\u00f5es negativas, como vergonha, raiva, tristeza e incerteza sobre o futuro. <\/p>\n\n\n\n

De acordo com\u00a0Rica Mello<\/a>, gestor de pessoas, palestrante e empreendedor<\/a> em diversas \u00e1reas de atua\u00e7\u00e3o, al\u00e9m dos procedimentos comuns nesse tipo de situa\u00e7\u00e3o, como a atualiza\u00e7\u00e3o do curr\u00edculo e a busca por direitos trabalhistas, alguns passos podem facilitar esse momento de transi\u00e7\u00e3o entre empregos. \u201cUm exemplo disso \u00e9 salientar as metas alcan\u00e7adas durante o \u00faltimo emprego, possibilitando um destaque em potenciais processos seletivos. Nesse sentido, \u00e9 poss\u00edvel falar sobre eventuais melhorias que foram viabilizadas pela sua atua\u00e7\u00e3o, como procedimentos ou metodologias que tornaram os procedimentos internos mais r\u00e1pidos e eficientes\u201d, relata.<\/p>\n\n\n\n

Mostrar as pr\u00f3prias qualidades tamb\u00e9m \u00e9 fundamental na busca por um novo emprego, mas isso n\u00e3o deve acontecer de forma exagerada. \u201cQuando falamos que somos bons em muitas coisas, um sinal de alerta \u00e9 ligado nos recrutadores. \u00c9 importante destacar pontos espec\u00edficos, quando mostramos, realmente, o nosso diferencial em rela\u00e7\u00e3o a outros candidatos\u201d, pontua Rica Mello<\/a>.<\/p>\n\n\n\n

Caso a inten\u00e7\u00e3o seja uma mudan\u00e7a completa de carreira, o gestor de pessoas acredita que o melhor caminho \u00e9 conversar e buscar experi\u00eancias com especialistas que j\u00e1 atuam na \u00e1rea desejada. \u201cEntenda a hist\u00f3ria desses profissionais e descubra o que eles fizeram para se colocar no mercado de trabalho nesse determinado setor. Busque compreender como funcionam suas atribui\u00e7\u00f5es no dia a dia e as habilidades necess\u00e1rias, se preparando para uma eventual vaga que possa aparecer. Essa troca de experi\u00eancias \u00e9 ben\u00e9fica e pode ser o diferencial entre o sucesso e o fracasso na busca por um cargo em um segmento espec\u00edfico\u201d, declara.<\/p>\n\n\n\n